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FREI

50 Schlüsselideen Management

von Russell-Walling, Edward   (Autor)

Eine Entdeckungsreise durch die Prinzipien der Unternehmensführung und Betriebswirtschaft Adhokratie - Balanced Scorecard - Benchmarking - Blue-Ocean-Strategie - Boston-Matrix - BPR - Branding - Channel Marketing - Kernkompetenz - Corporate Governance - Corporate Social Responsibility - Corporate Strategy - Komplexitätskosten - Customer Relationship Management - Dezentralisierung - Diversifikation - Das 80/20-Prinzip - Empowerment - Entrepreneurship - Erfahrungskurve - Die fünf Wettbewerbskräfte - Die vier P's des Marketing - Globalisierung - Innovation - Japanisches Management - Die Wissensgesellschaft - Leadership - Lean Manufacturing - Lernende Organisation - Long-Tail-Prinzip - Loyalität - Management by Objectives - Marktsegmentierung - Fusionen und Übernahmen - Organizational Excellence - Outsourcing - Projektmanagement - Scientific Management - Six Sigma - Stakeholder - Strategische Allianzen - Supply Chain Management - Systemdenken - Theorien X & Y (und Theorie Z) - Tipping Point - Total Quality Management - Wertschöpfungskette - Krieg und Strategie - Web 2.0 - Worin besteht Ihr eigentliches Geschäft? _____ Führungsetagen, Managementseminare und Wirtschaftskreise pflegen eine ganz eigene Sprache, die von Außenstehenden kaum mehr verstanden wird. Was hinter den Begriffen und Konzepten steckt und wie modernes Management funktioniert, verrät dieses Buch. 50 Schlüsselideen Management erläutert die wichtigsten Theorien, Strategien und Konzepte, die jeder Unternehmer, Manager oder Student der Betriebswirtschafts beherrschen muss. Die 50 kompakten Essays: fassen die Gedankenwelt der Business-Gurus zusammen ¿ von Ansoff und Drucker bis Porter und Peters; geben dem Leser wirksame Theorien und Werkzeuge an die Hand, wie die 80/20-Regel, die vier P¿s, die Balanced Scorecard ¿; entschlüsseln die Geheimnisse von Führung, Strategie, Innovation und Loyalität; erhellen große Ideen wie Branding, Globalisierungund Corporate Governance; erklären die neuesten Business-Schlagworte und Online-Konzepte wie die Blue-Ocean-Strategie, das Long-Tail-Prinzip und Web 2.0. Das Buch führt zahlreiche Fallbeispiele aus der Arbeit erfolgreicher Unternehmen an, präsentiert Hunderte erhellender Zitate der wichtigsten Management-Denker und erläutert in einem abschließenden Glossar die gängigen Begriffe aus der Business-Welt. Wer verstehen will, wie Unternehmen und Wirtschaftsführer ¿ticken¿, bekommt mit diesem Werk eine hochinformative Einführung in die Geheimnisse und ¿Buzzwords¿ des Managements. Weitere Bände der Reihe: 50 Schlüsselideen Mathematik (Tony Crilly) - 50 Schlüsselideen Physik (Joanne Baker) - 50 Schlüsselideen Genetik (Mark Henderson) - 50 Schlüsselideen Philosophie (Ben Dupré) - 50 Schlüsselideen Psychologie (Adrian Furnham) - 50 Schlüsselideen Religion (Peter Stanford) - 50 Schlüsselideen Wirtschaftswissenschaft (Edmund Conway)

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Produktbeschreibung

Eine Entdeckungsreise durch die Prinzipien der Unternehmensführung und Betriebswirtschaft Adhokratie - Balanced Scorecard - Benchmarking - Blue-Ocean-Strategie - Boston-Matrix - BPR - Branding - Channel Marketing - Kernkompetenz - Corporate Governance - Corporate Social Responsibility - Corporate Strategy - Komplexitätskosten - Customer Relationship Management - Dezentralisierung - Diversifikation - Das 80/20-Prinzip - Empowerment - Entrepreneurship - Erfahrungskurve - Die fünf Wettbewerbskräfte - Die vier P's des Marketing - Globalisierung - Innovation - Japanisches Management - Die Wissensgesellschaft - Leadership - Lean Manufacturing - Lernende Organisation - Long-Tail-Prinzip - Loyalität - Management by Objectives - Marktsegmentierung - Fusionen und Übernahmen - Organizational Excellence - Outsourcing - Projektmanagement - Scientific Management - Six Sigma - Stakeholder - Strategische Allianzen - Supply Chain Management - Systemdenken - Theorien X & Y (und Theorie Z) - Tipping Point - Total Quality Management - Wertschöpfungskette - Krieg und Strategie - Web 2.0 - Worin besteht Ihr eigentliches Geschäft? _____ Führungsetagen, Managementseminare und Wirtschaftskreise pflegen eine ganz eigene Sprache, die von Außenstehenden kaum mehr verstanden wird. Was hinter den Begriffen und Konzepten steckt und wie modernes Management funktioniert, verrät dieses Buch. 50 Schlüsselideen Management erläutert die wichtigsten Theorien, Strategien und Konzepte, die jeder Unternehmer, Manager oder Student der Betriebswirtschafts beherrschen muss. Die 50 kompakten Essays: fassen die Gedankenwelt der Business-Gurus zusammen ¿ von Ansoff und Drucker bis Porter und Peters; geben dem Leser wirksame Theorien und Werkzeuge an die Hand, wie die 80/20-Regel, die vier P¿s, die Balanced Scorecard ¿; entschlüsseln die Geheimnisse von Führung, Strategie, Innovation und Loyalität; erhellen große Ideen wie Branding, Globalisierungund Corporate Governance; erklären die neuesten Business-Schlagworte und Online-Konzepte wie die Blue-Ocean-Strategie, das Long-Tail-Prinzip und Web 2.0. Das Buch führt zahlreiche Fallbeispiele aus der Arbeit erfolgreicher Unternehmen an, präsentiert Hunderte erhellender Zitate der wichtigsten Management-Denker und erläutert in einem abschließenden Glossar die gängigen Begriffe aus der Business-Welt. Wer verstehen will, wie Unternehmen und Wirtschaftsführer ¿ticken¿, bekommt mit diesem Werk eine hochinformative Einführung in die Geheimnisse und ¿Buzzwords¿ des Managements. Weitere Bände der Reihe: 50 Schlüsselideen Mathematik (Tony Crilly) - 50 Schlüsselideen Physik (Joanne Baker) - 50 Schlüsselideen Genetik (Mark Henderson) - 50 Schlüsselideen Philosophie (Ben Dupré) - 50 Schlüsselideen Psychologie (Adrian Furnham) - 50 Schlüsselideen Religion (Peter Stanford) - 50 Schlüsselideen Wirtschaftswissenschaft (Edmund Conway) 

Inhaltsverzeichnis


01 Adhokratie.- 02 Balanced Scorecard.- 03 Benchmarking.- 04 Blue-Ocean-Strategie.- 05 Boston-Matrix.- 06 BPR.- 07 Branding.- 08 Channel Marketing.- 09 Kernkompetenz.- 10 Corporate Governance.- 11 Corporate Social Responsibility.- 12 Corporate Strategy.- 13 Komplexitätskosten.- 14 Customer Relationship Management.- 15 Denzentralisierung.- 16 Diversifikation.- 17 Das 80/20-Prinzip.- 18 Empowerment.- 19 Entrepreneurship.- 20 Erfahrungskurve.- 21 Die fünf Wettbewerbskräfte.- 22 Die vier P's des Marketing.- 23 Globalisierung.- 24 Innovation.- 25 Japanisches Management.- 26 Die Wissensgesellschaft.- 27 Leadership.- 28 Lean Manufacturing.- 29 Lerndende Organisation.- 30 Long-Tail-Prinzip.- 31 Loyalität.- 32 Management by Objectives.- 33 Marktsegmentierung.- 34 Fusionen und Übernahmen.- 35 Organizational Excellence.- 36 Outsourcing.- 37 Projektmanagement.- 38 Scientific Management.- 39 Six Sigma.- 40 Stakeholder.- 41 Strategische Allianzen.- 42 Supply Chain Management.- 43 Systemdenken.- 44 Theorien X & Y (und Theorie Z).- 45 Tipping Point.- 46 Total Quality Management.- 47 Wertschöpfungskette.- 48 Krieg und Strategie.- 49 Web 2.0.- 50 Worin besteht Ihr eigentliches Geschäft? 

Autoreninfo

Edward Russell-Walling ist Autor und Journalist mit Spezialgebiet Wirtschaft und Finanzen. Er schreibt regelmäßig für angesehene Zeitungen, darunter The Times, New Statesman und Financial Times, und war Herausgeber verschiedener Wirtschaftsmagazine. Er lebt in London.

Edward Russell-Walling ist Autor und Journalist mit Spezialgebiet Wirtschaft und Finanzen. Er schreibt regelmäßig für angesehene Zeitungen, darunter The Times, New Statesman und Financial Times, und war Herausgeber verschiedener Wirtschaftsmagazine. Er lebt in London. 

Mehr vom Verlag:

k.A.

Mehr vom Autor:

Russell-Walling, Edward

Produktdetails

Medium: Buch
Format: Gebunden
Seiten: 212
Sprache: Deutsch
Erschienen: Januar 2011
Auflage: 2011
Originaltitel: 50 Management Ideas
Maße: 206 x 175 mm
Gewicht: 430 g
ISBN-10: 3827426367
ISBN-13: 9783827426369
Verlagsbestell-Nr.: 12841639

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KNO-SAMMLUNG: Spektrum Sachbuch
P_ABB: 3 schwarz-weiße Abbildungen
KNOABBVERMERK: 2011. 208 S. 208 S. 200 mm
KNOMITARBEITER: Übersetzung:Reissig, Heike
Einband: Gebunden
Auflage: 2011
Sprache: Deutsch
Beilage(n): HC runder Rücken kaschiert

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